Grywalizacja to narzędzie, a dokładniej mówiąc, sposób, który ma za zadanie, wspierać cele hr. Stąd też jest ono narzędziem, które wykorzystywane jest obecnie przez coraz większą liczbę firm, ponieważ dostrzegają one w nim wiele korzyści. Jest ona narzędziem, które to tak naprawdę funkcjonuje na podstawie przeniesienia mechanizmów, z którymi mamy do czynienia w grach na płaszczyznę dokonywanych procesów w firmie. Dzięki temu, że zyskuje na popularności, oferowana jest przez wiele firm szkoleniowych, w tym także przez sprawdzoną jednostkę, jaką to jest Great Interactive.
Sposób na nawiązywanie i polepszanie współpracy między pracownikami
Poza tym grywalizacja dostarcza pracownikom nie tylko zabawy, ale przede wszystkim pomaga w nawiązywaniu, a tym samym polepszaniu współpracy między pracownikami. W końcu należy pamiętać, że odpowiednia współpraca między pracownikami przynosi wiele korzyści firmie, a to za sprawą tego, że stanowi ona tak naprawdę swego rodzaju motor napędowy, który pozwala na sprawne osiągnięcie założonego celu. Ponadto opisywane narzędzie sprawdzi się również doskonale w przypadku wystąpienia w zespole, czy też u pojedynczych pracowników tzw. kryzysu zaangażowania.
